濟南:大學生到中小企業(yè)就業(yè) 職稱評定同國企
新華網山東頻道６月１２日電（記者王婭妮）濟南市高校畢業(yè)生到中小企業(yè)和非公有制單位就業(yè)，在專業(yè)技術職稱評定和人事檔案管理等待遇上將與國有企業(yè)員工一視同仁。這是記者從１２日召開的“濟南市高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議”上獲悉的。
濟南市人事局有關負責人表示，到中小企業(yè)和非公有制單位就業(yè)以及靈活就業(yè)的高校畢業(yè)生，參加了基本養(yǎng)老保險的，今后考錄或招聘到國家機關、事業(yè)單位，其繳納基本養(yǎng)老保險金的年限，可合并計算為工齡。
此外，到民辦學校就業(yè)的師范類畢業(yè)生，在教育教學、業(yè)務管理、社會活動、教師資格認定、教師職稱評定、參加先進評選、醫(yī)療保險等方面，也享有與同類型公辦學校教師同等的待遇和權益。
今年，濟南市還將通過選聘一批高校畢業(yè)生到村（居）擔任黨支部書記助理、主任助理職務，或安排在其他管理和技術崗位，爭取５年內實現每個村（居）至少有一名高校畢業(yè)生。濟南市公務員招考中具有兩年以上基層工作經歷的畢業(yè)生錄用的比例將不低于三分之一，以后逐年提高?？h、鄉(xiāng)機關特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關和基層公安、司法、工商、稅務、質檢等執(zhí)法部門新增人員，重點從農村和社區(qū)工作２年以上的高校畢業(yè)生中招考，比例不低于５０％。
據預測，今年濟南市非師范類本地生源高校畢業(yè)生將達到４萬人，同比增加１萬多人，增幅達３３％；師范類高校畢業(yè)生有３１５１人，比去年增加５３２人，增幅達２０.３％。
來源：新華網